"这个小标题应该用黑体，而且不加粗。"

“安监部的这个总结内容充实，调理清楚，格式字体都没问题，得给点个大大的赞。”

11月18日下午，公司行政办公楼一楼人头攒动，点评声、讨论声、答题声不绝于耳。一场别开生面的公文写作知识竞赛正在这里举行。

为了进一步提高行政人员的公文写作水平，统一公文格式，提高公文质量，公司把握住各部门撰写《2021年工作总结及2022年工作计划》的契机，开展竞赛评比活动，专门成立了评审小组，评审小组集体阅评，从格式字体、语言标点、谋篇布局、罗辑思维等多方面对14个部室及分厂提交的16篇《年终总结及工作计划》进行了评审打分，并给出了修改建议。评审结束后将各部门总结及计划在行政办公楼一楼大厅展示，并开展找茬纠错活动。活动现场还穿插进行了公文写作知识快问快答。展示的作品写的都是自己的事、身边的事，再加上趣味十足的问题和精美的礼品，引的大家纷纷驻足，积极参与。有人三五成群组团“找茬”纠错，有人拿起一份《总结》蹲在角落里苦思冥想，还有人在快问快答题库前摩拳擦掌，跃跃欲试……好不热闹。

“马宇找到了五个错误，喜提纪念奖一份”

“我找到了六个。”

“厉害了，刘静找到了八个呢。”

经过一番激烈的角逐，最终安监部王利东以找到并纠正了16处错误，拿到了公文纠错大奖。活动最后公司党委副书记张福增为在《2021年工作总结及2022年工作计划》评审中获奖的部门颁发了荣誉证书。安全环保监察部荣获一等奖，纪检监察部和市场营销部获得二等奖，财务资产部、电石分厂和党群工作部荣获三等奖。

“以前老是记不住写文件的条条框框，都是凭感觉，这回不仅现场学到了知识，现学现用也记住了，再写材料就有章法了。”一位参加活动的员工手拿奖品高兴地说。