党风廉政

“节点”就是“考点”——电化公司多措并举筑牢节日期间廉洁防线

为进一步加强国有企业廉洁文化建设，营造风清气正的生产经营环境，在元旦、春节期间，电化公司纪委紧紧围绕“紧盯关键节点，筑牢廉洁防线”主题，通过谈心谈话、警示教育、廉洁提醒等多种形式，筑牢廉洁防线，为公司高质量发展保驾护航。谈心谈话明确责任，层层压实廉洁责任公...

致全体干部职工的一封信春节将至，感谢您一年来对公司的辛勤付出。请您在欢庆节日的同时，严格遵守神木煤化工公司“十严禁”纪律要求，共同守护廉洁底线红线。一是严禁违反企业带班、值班制度，擅离职守或外出事先不请示、不报告；二是严禁违规公款吃喝、超标准超范围违规接待...

“您好，我们是电化公司纪委工作人员，请您提供上周招接待点菜明细单和结账清单。”“刘经理，请出示近期职工餐厅灶务采购清单。”今年以来，电化公司纪委高度重视违规吃喝专项整治工作，组建了由纪检监察部牵头，财务资产部、综合管理办公室协同配合监督检查的专项整治小组，制...

“一把手”责任重、权力大，加强对“一把手”的监督，是强化权力运行制约和监督的重要内容。电化公司纪委在综合运用多种对“一把手”和领导班子监督措施的同时，着力在提高监督精准度和贯通监督合力上下功夫，持续提升对“一把手”监督实效。强化组织监督，找准着力点压实“一把手”和...

近日，电化公司10名从基层党支部、各部门普通职工中选聘的党风廉政群众监督员正式上岗。这是该公司拓宽监督渠道、延伸监督触角，充分发挥监督合力，努力解决对基层监督“远”“弱”“难”等问题，采取的新措施。发挥好一线“触角”作用，选对人是关键“不能因为党风廉政群众监督员是兼...

今年以来，电化公司经营党支部牢牢抓住支部品牌特色建设的“根”，通过“讲”“述”“访”为“小切口”做实支部廉洁“大文章”。“讲”授纪法警示课。切实推动支部廉洁文化“活”起来、“传”开去，深入营造以廉为美、以洁为荣的廉洁氛围。通过支部包抓领导和支部书记讲廉洁党课、党员集体观看...

2月5日上午，电化公司召开了春节前夕廉洁警示教育会，进一步加强对全体领导干部的廉政教育。公司领导班子成员、中层管理干部、各党支部书记共30余人参加。会上，按照公司“逢会学廉洁、讲廉洁”要求，与会人员共同观看了中纪委明纪释法课堂《不按规定报告个人有关事项如何定性...

纪检监察工作必须围绕中心才有价值，必须服务大局才有作为。今年以来，神木煤化工电化公司纪委把清廉国企建设与中心工作有效融合，紧盯重点任务落实开展监督，加强岗位廉洁风险防控管理，推动廉洁文化浸润人心，为企业健康高效清廉发展注入“廉动力”。“监督”保障执行—“顶层设...

9月25日，电化公司开展了中秋、国庆节前廉洁警示教育活动。公司领导班子成员、各部门负责人、支部书记、纪检委员，电石车间、热电车间、采购供应部、市场营销部、质检计量中心及餐饮人员等关键岗位人员共计40人参加。学习做“实” 以制度明廉警示教育会上，与会人员共同学习了...

2023年入学季，电化公司职工杨巧玲的女儿程娅惠收到了清华大学录取通知书，被录取为清华大学某专业全日制硕士学位研究生。这不仅是学校与父母的骄傲，也是电化公司的骄傲，为电化子弟的成长树立了一面旗帜，也为电化公司探索“勤学善教”好家风建设添上了浓墨重彩的一笔。程娅...

近日，公司对拟提拔的2名管理干部开展廉政审查、廉政谈话、廉政考试，坚持“廉政体检”，做出“廉政鉴定”，筑好领导干部任前廉政防线。廉政谈话会上，第一议题学习《习近平新时代中国特色社会主义思想学习问答》节选——为什么要着力培养忠诚干净担当的高素质干部？2名拟提拔领导...

7月17日，公司开展廉政警示教育活动，领导班子成员、各部门负责人、支部书记、纪检委员，以及电石车间、热电车间、采购供应部、市场营销部、质检计量中心、餐饮等关键岗位人员共计40人参加，公司党委书记、董事长、总经理刘伏生讲话。警示教育会上，与会人员共同学习了《习近...

纪律教育学习宣传月活动开展以来，电化公司以“学党章、悟思想、强党性、善作为”为主题，创新形式，聚焦“五个一”推动纪律教育学习宣传月活动走深走实。组织一次“学党章”集体学习。公司以党委理论学习中心组学习，党支部“三会一课”、主题党日等活动为载体，组织党员干部学习《...